湖南省水利发展投资有限公司安全监察部副部长岗位竞争上岗公告
时间：
2020-05-19
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根据《湖南省国资委监管企业中层管理人员竞争上岗办法（试行）》和省国资委关于企业深化内部三项制度改革的要求，结合公司工作需要，经公司研究，决定在公司范围内对安全监察部副部长岗位实行竞争上岗，具体如下：
一、组织领导
公司成立中层管理人员竞争上岗工作领导小组，领导小组办公室设公司党群工作部，负责组织协调竞争上岗工作，公司纪委全程监督。
二、竞聘原则
（一）党管干部、党管人才与竞争选聘相结合；
（二）公开、公平、公正；
（三）德才兼备、注重实绩；
（四）测评与考察相结合；
（五）个人意愿与组织安排相结合。
三、竞聘条件
（一）遵守国家法律、法规，诚实守信、有良好的职业信誉，有尽职尽责的敬业精神；
（二）熟悉现代企业管理和公司运作；
（三）有较好的团队精神，团结协作意识强；
（四）有能够胜任本职工作的健康身体和心理素质；
（五）有符合竞聘岗位应具备的任职要求（工作年限、任职年限计算截止日期为2020年4月30日）。
四、竞聘流程
（一）报名
1.报名时间：2020年5月19日—5月25日17:00止。
2.报名方式：
各分（子）公司的竞聘者须向所在公司党委（党总支、党支部）自荐报名，分（子）公司党委（党总支、党支部）按照竞聘条件、任职要求进行资格审核后，再填写《湖南省水利发展投资有限公司中层管理人员竞争上岗报名表》，经本人签名确认后扫描发送至hnsslfztz@163.com邮箱。
总部竞聘者个人自荐报名，由部门主要负责人和分管领导按照竞聘条件、任职要求进行审核后，再填写《湖南省水利发展投资有限公司中层管理人员竞争上岗报名表》，经本人签名确认后扫描发送至hnsslfztz@163.com邮箱。
（二）资格审查
根据岗位竞聘条件及任职要求，人力资源部、党群工作部对应聘人员进行资格审查和档案审核，通过资格审查和档案审核的人员名单将在公司官网予以公布。
（三）笔试
1.笔试时间：另行通知；
2.笔试内容为公共基础知识、专业知识等。采取闭卷的方式，不指定复习用书；
3.开考比例：资格审查合格人数与岗位竞聘职数之比不低于2:1（低于此比例取消此岗位竞聘）。
（四）面试
1.面试时间：另行通知；
2.面试内容：竞聘陈述和竞聘答辩。
（五）成绩核算、民主测评
1.按照笔试占综合成绩的30%、面试占综合成绩的70%核算竞聘者综合成绩。
2.根据综合成绩排名先后（综合成绩相同的，以笔试成绩排序），按竞聘岗位职数1:2的比例确定考察对象，并对其进行民主测评。民主测评结果作为评价竞聘者的重要依据，民主测评合格及以上票不足50%的，不列入考察对象。
五、考察、公示
1.根据综合成绩、民主测评情况，公司党委研究确定考察对象；
2.听取纪检监察部门对考察对象的意见；
3.由党群工作部对考察对象进行考察，综合分析，提出任用建议；
4.党委会研究决定、总经理办公会依规履行程序确定拟任人选并进行公示（5个工作日）。
六、聘任及待遇
拟录用人员实行一年的任职试用期。试用期满，经考核胜任本职工作的，依照有关规定办理正式聘用手续享受相应待遇；不能胜任本职工作的解除聘用职务，依照使用前的职务安排工作。
联系人：彭进
联系电话：0731-85483214
附件：1．安全监察部副部长岗位职责及任职要求
2．湖南省水利发展投资有限公司中层管理人员竞争上岗报名表
湖南省水利发展投资有限公司
党群工作部 人力资源部
2020年5月19日
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