为公司增光 为文明添彩——水府庙公司召开文明建设总结表彰大会
时间：
2020-06-04
作者：
周惠阳
来源：
湖南省水府庙水力发电有限公司
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6月2日，水府庙公司在防汛楼礼堂召开2019年度文明建设总结表彰大会。会议由党委委员、纪委书记唐康主持，全体在岗员工出席会议。
会议在雄壮的《国歌》声中拉开帷幕。党委书记、总经理、执行董事谢智树作了题为《为公司增光，为文明添彩》的工作报告。
谢智树全面回顾总结了2019年文明工作。一是聚焦党建引领，把准文明方向。做到“七个常态化”，即学习教育常态化、深度融合常态化、支部“五化”建设常态化、创先争优常态化、员工培训常态化、监督执纪常态化、问题整改常态化。二是聚焦社会效益，彰显文明风尚。做到“两个突出”，即突出科学调度、突出水库管理。三是聚焦安全稳定，夯实文明基础。做到“五个强化”，即强化安全组织领导、强化安全技能培训、强化安全隐患排查整改、强化安全专项行动、强化综治维稳。四是聚焦改革发展，提升文明品位。做到“五个实施”，即实施改革改制、实施制度化管理、实施民主管理、实施绩效考核、实施多元经营。五是聚焦文化建设，丰富文明内涵。做到“三个注重”，即注重文化宣贯、注重信息化建设、注重文化活动。六是聚焦民生实事，突出文明共享。着重落实“三大工程”，即增收工程、爱心工程、环境工程。
谢智树指出了公司文明创建体制机制、“硬件”建设、“软件”管理、文明活动方式创新、员工文明素质等方面存在的短板，要求大家务必高度重视，切实加以解决。
谢智树安排部署了2020年的文明建设工作。要大力推进文明建设与党建工作、廉政建设、安全稳定、改革发展、内部管理和企业文化等中心工作的深度融合，全面提升文明素质和文明品位，促进文明创建上档次，改革发展上台阶。要按照省级文明单位复审要求，对照省属监管企业文明单位复审测评细则，扎实开展形式多样、内容丰富、寓教于乐的文明建设活动，重点抓好“六个一”，即上好一节“文明课”、开展一次“文明党日活动”、营造一个“文明生产办公环境”、开展一次“文明宣传表彰”、组织一次“文明短信征集竞赛”、整理一批“文明复审资料”。
谢智树指出，文明建设是一个单位综合素质的反映，也是转型发展的精神动力。公司是我家，文明靠大家。希望大家把思想和行动统一到公司的文明建设上来，统一到公司的高质量发展上来，积极争创文明单位，争当文明职工，努力做到“五个从我做起”，即文明养成从我做起、告别陋习从我做起、团结友善从我做起、相互监督从我做起、人人参与从我做起。
谢智树强调，文明无止境，创建不停步。我们要跟上时代的步伐，不骄不躁，与时俱进，永葆生机活力，在工作思路、方法、机制等方面不断探索和创新，把文明建设不断推向新的阶段。让我们迅速行动起来，以高昂的热情、积极的姿态、负责的精神，从我做起，从现在做起，从小事做起，心往一处想，劲往一处使，为公司增光，为文明添彩！
党委委员、副总经理、工会主席贺育连宣读了表彰决定。公司领导为2019年度2个文明部室、1个文明班组、4个文明家庭进行了颁奖。
唐康对强化文明宣传、避免发生“八个一票否决”问题提出了具体要求。他希望公司广大干部职工统一思想，集中智慧，凝聚力量，开拓奋进，以“直挂云帆济沧海”的信心、“不到长城非好汉”的决心、“而今迈步从头越”的雄心，充分发挥主观能动性，进一步提升文明素养和文明品位，努力使公司文明建设百尺竿头更进一步，万丈高楼再上一层。
会议在宛转悠扬的《国际歌》歌声中落下帷幕。
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